Smplhr
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O que é Smplhr?
Como usar Smplhr?
Smplhr Recursos Principais
Employer of Record (EOR) legal na Indonésia
Empregue legalmente profissionais na Indonésia por meio da entidade PT licenciada do Smplhr, cobrindo contratos de trabalho, contribuições ao BPJS e a Omnibus Law.
Folha de pagamento automatizada e impostos
Calcula os salários mensais, gerencia as declarações do BPJS nos 5 programas, retém o imposto PPh 21 e gera relatórios e-SPT sem atrasos.
Especialistas dedicados em RH fracionado
Une a agilidade da IA à empatia humana: receba um consultor indonésio exclusivo com 2 alinhamentos semanais e suporte 24/5 pelo WhatsApp.
Atração e recrutamento de talentos integrado
Utiliza triagem por IA e entrevistas em vídeo para entregar uma lista de 3 candidatos qualificados em até 5 dias úteis, com garantia de reposição de 30 dias.
Portal de autoatendimento do colaborador (ESS)
Oferece a cada funcionário um portal móvel para acessar holerites digitais, solicitar férias, consultar status do BPJS e receber avisos no WhatsApp.
Conformidade bilíngue voltada para a Indonésia
Disponibiliza contratos, contracheques e diretrizes de RH em inglês e indonésio (Bahasa), calibrados com precisão para os padrões das 38 províncias.
Smplhr Casos de Uso
Empresas globais que contratam colaboradores remotos na Indonésia sem precisar constituir uma entidade PT PMA local
Empresas em expansão que terceirizam processamento de salários, obrigações do BPJS e conformidade fiscal mensal do PPh 21
Startups indonésias que necessitam de gestão de RH estruturada e suporte a contratações sem formar uma equipe interna em tempo integral
Smplhr Perguntas frequentes
O que está incluído na taxa de EOR de $199 mensais por funcionário?
É necessário abrir uma empresa na Indonésia para contratar pelo Smplhr?
Qual a diferença entre EOR e RH fracionado (Fractional HR)?
Como funciona o recrutamento de talentos no Fractional HR?
O Smplhr está em conformidade com a Omnibus Law (UU Cipta Kerja) da Indonésia?
Smplhr Histórico do Produto e Links Oficiais
Smplhr E-mail de Suporte e Contato de atendimento ao cliente e Contato de Reembolso, etc.
Para mais contatos, visite a página sobre nós(https://www.smplhr.com)
Smplhr Preços
Smplhr Link de Preço: https://www.smplhr.com/#pricing
Preços e Planos de Smplhr
EOR Starter
Recorrente- Qualificação legal de Employer of Record na Indonésia
- Processamento de folha e retenção fiscal PPh 21
- Contratos de trabalho bilíngues em conformidade com a Omnibus Law
- Inscrição e declarações mensais no BPJS em 5 programas
- Acesso completo ao portal de autoatendimento (ESS)
EOR Growth
Recorrente- Todos os recursos do plano Starter
- Tarifa com desconto para equipes de 6 a 10 funcionários
- Coordenação personalizada de integração
- Suporte operacional de RH prioritário
EOR Scale
Recorrente- Todos os recursos do plano Growth
- Preços por volume para equipes maiores
- Plano corporativo de implementação sob medida
- Gestão de operações de RH para múltiplos times
Payroll Only (Global)
Recorrente- Processamento de folha para empresas com entidade local
- Emissão mensal de holerites eletrônicos
- Conformidade com retenções fiscais sobre salários
- Relatórios mensais de consolidação da folha
Fractional HR Global
Recorrente- Consultor de RH indonésio dedicado
- 2 alinhamentos fixos semanais agendados
- Atendimento contínuo pelo WhatsApp 24/5
- 1 contratação gratuita incluída por mês
Payroll Indonesia
Recorrente- Folha de pagamento gerenciada para empresas indonésias PT
- Orientação e trâmites de envio do BPJS
- Holerites digitais para funcionários
- Acompanhamento constante das leis trabalhistas locais